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由公司人力资源中心组织的集团第一期新员工训练营活动于4月20日圆满落幕。集团的44名新员工通过为期5天的集中培训与测验，成功获得结业证书。其中，码头公司的肖利兵、营销中心的陈龙、规划研究院的李方驰荣获“优秀学员”的称号。股份公司副总经理罗明亮、人力资源中心总监周辉向学员们颁发证书和奖品。
此次训练营的培训团队由两位湖南农业大学教授及公司12位优秀内训人员组成，共开设15门课程。内容涵盖企业文化、品牌理念、产品知识、规章制度、6S、绩效管理基础、岗位工作详解等，为新员工深入了解道道全企业文化、核心价值观以及快速进入工作角色、掌握工作必备技能奠定了扎实的基础。尤其是湖南农大的两位教授分别讲授的《市场营销理论》、《职场修炼+高效沟通》课程，吸引了训练营全体学员及岳阳公司、码头公司近百名同事的到场学习，赢得了一致好评。
在此次训练营活动中，开展了新老员工座谈会。通过公司先进员工代表讲述自己在公司的成长故事，让新员工感受到公司给予员工全方位的关怀、关爱、支持与帮助。同时，通过新老员工面对面的交谈，也使新员工领悟到自身承担的职责与使命，将个人成功与团队的成功、个人的发展与公司的发展紧密联系在一起。
在训练营活动的结营仪式中，全体学员们以高昂的激情、奋斗的姿态，为到场的公司领导、同事们带来了一场高质量的队列会操展示，他们的队列整齐严肃，口号铿锵洪亮，步伐坚定有力。随后，在肖利兵班长的领读下，全体学员们面对旗帜庄严宣誓：以长征精神鼓舞自己，以工匠精神铸就典范。诚实做人，诚信做事，为道道全成为食用油民族领导品牌而努力拼搏！
罗明亮副总经理在结营仪式上对全体学员寄语，希望大家通过此次训练营活动，将知识与实际工作紧密结合。要时刻鞭策自己，要“好学、善思、进取、践行”。用自身良好的工作、学习作风去影响和带动身边的同事，将训练营中的所学、所感、所悟、所得传达给身边人，共同提高，共同进步。同时，罗总也对人力资源中心的组织及实施工作提出表扬，期望人力资源中心以此为良好开端，深入总结经验，广泛汲取意见和建议，为以后开展更为优质的新员工培训工作而努力！
人力资源中心 刘斌